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楼主: 钳工百段
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某公司的一位品质总监发飙:什么是品质问题?

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发表于 2016-7-7 12:49:03 | 只看该作者
我们公司刚好和你们公司相反,我们公司不管哪个环节出问题就是技术部的问题,问题改进是这样的,比如3个尺寸,一个5mm,里面2个尺寸,只标了一个3,另外的要计算得到,结果那个尺寸没标 ,出错了就说我们尺寸没标,才导致他们自己算错了,品管也没检查出来,就和生产部异口同声说我们技术部画图问题,后来尺寸标了5,发过去只有3mm,客户投诉,品管说我们公差没标,不能所有尺寸都标公差吧,后来想到处个联络单,写明未注公差的标准,按表格上来,结果还是出错了,他们说尺寸有些漏测了,技术部应该吧重要尺寸前面加个标记类似★,后来问题还是不断的出,人都是不喜欢改变自己,希望别人为自己改变,而你一味迁就别人改变你自己,结果你会发现你变成了软柿子,剩下的只有每次出问题你都是代罪羔羊,我们经理口语不好,不擅长争辩,导致技术部4个人被全厂盯着吊打
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发表于 2016-7-7 12:53:52 | 只看该作者
其实我个人觉得责任划分应该按级分,比如技术先出图,然后经过部门经理签字,后下发,我觉得当时的图纸出错,责任应该按签字者的权利大小划分,因为图纸下发意味着你们都看过了,同意的,,然后再生产时,发现图纸问题,那边责任全在前面的人,如果生产完,品管检查出来后。品管无责,责任全在再去面,如果品管没检查出来发货了,品管也要负一半以上的责任,
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发表于 2016-10-25 21:29:12 | 只看该作者
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发表于 2016-11-7 11:28:12 | 只看该作者
质量问题,必须上面的人重视问题,质量管理工作才能进行下去。
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发表于 2016-11-7 12:06:33 | 只看该作者
dscheng1125 发表于 2016-11-7 11:28
质量问题,必须上面的人重视问题,质量管理工作才能进行下去。

非常同意,必须高层支持才有力度
36主题94帖子685积分
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发表于 2017-5-10 11:27:03 | 只看该作者
15995417664 发表于 2016-6-8 12:20
只能说这个公司太烂了,

严重同意!!!
0主题181帖子118积分
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发表于 2017-6-3 14:46:30 | 只看该作者
有共鸣啊,
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发表于 2017-6-20 11:03:38 | 只看该作者
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